3月17日（火）採用広報勉強会
「採用広報って、結局何をやるもの？」
ゼロイチ広報の会員さんに採用広報をテーマにした共有会をしていただきました🙌
「スカウトや求人掲載と何が違うの？」
「採用広報って何に効かせることができるんだっけ？」
そんな疑問からスタートして、採用広報の全体像を整理しつつ、実務にどう落とすかまで具体的に。
途中から質問もどんどん出てきて、
「めっちゃわかるそれ」みたいな共感も多く、かなり盛り上がった時間でした☺️
採用広報は単に応募数を増やすための施策ではなく、
・会社の認知を広げる
・理解を深めてもらう
・入社後のミスマッチを防ぐ
・その結果として応募や採用コストにも効いてくる
という、もっと広い役割で捉えることが大事だという視点が印象的でした💡
具体的な施策の話もいろいろ出ましたが、まず大事なのは
「社員インタビューやSNSの前に、まず求人票や採用サイトの情報は最新ですか？」
ということ。
どれだけ発信を頑張っても、候補者が必ず見に来る公式情報が古い、薄い、ズレている状態ではもったいない。
採用広報の土台を整える大切さを改めて感じました。
とはいえ、全部をキレイにやるのはなかなか難しい🌀
だからこそ、まずはできることを一つやる。
ただし、全体の中で今どこをやっているのかは見失わないことが大事。
そんなお話が印象的でした👀
今後も採用広報のコンテンツ、充実させていきます🌟
3月25日（水）みんなの生成AI活用！ゆるトーク🗣️
「みんなの生成AI活用！ゆるトーク🗣️」開催しました！
・Geminiを広報アドバイザーにカスタマイズ
・NotebookLMの超便利な広報的使い方
・nano bananaとChatGPTの違い
・AIグラレコを記者に見せるのはアリ？
・各社のAI活用事情
など、皆さんのAI活用方法をシェアいただき、とってもためになる話が続々👀
生成AIのテーマはやはり関心が高く、たくさんの会員さんにご参加いただきました🙌
「2回目やってほしい！」の声も多く、企画進めます💡
